Готовая дипломная работа

Введение…………………………………………………………………………………..3

1.Теоретические основы исследования влияния психологической совместимости сотрудников  на эффективность их труда…………………………………………..…..6

1.1 Эффективность труда как объект исследования психологии                                  6

1.2 Характеристика психологической совместимости сотрудников                           18

1.3 Опыт исследования взаимосвязи психологической совместимости и эффективности деятельности организации в отечественной и зарубежной психологии                                                                                                                        22

2. Эмпирические исследования влияния психологической совместимости сотрудников на эффективность их труда                                                                       33

2.1 Организация и методики исследования                                                                   33

2.2 Анализ результатов исследования влияния психологической совместимости сотрудников на эффективность их труда                                                                       40

2.3 Практические рекомендации для  руководителя организации по выработке психологической совместимости сотрудников                                                             56

Заключение……………………………………………………………………...………68

Список  используемых источников……………………………………………………74

Приложение А…………………………………………………………………………..81

Приложение Б…………………………………………………………………………...83

Приложение В…………………………………………………………………………...86