Loading
Заказать дипломную работу по специальности
080500 - Менеджмент 080502 - Экономика и управление на предприятии 080504 - Государственное и муниципальное управление 080505 - Управление персоналом 080100 - Экономика 080101 - Экономическая теория 080102 - Мировая экономика 080105 - Финансы и кредит 080107 - Налоги и налогооблажение 080109 - Бухгалтерский учет, анализ, аудит 080111 - Маркетинг 080116 - Математические методы в экономике, статистика 030300 - Психология 050700 - Педагогика 030500 - Юриспруденция 100200 - Туризм 080800 - Прикладная информатика
Темы дипломных работ, курсовых, рефератов:
Прочие предметыИнформатикаБизнес-планированиеЭкологияЭкономика и социология трудаЭкономика организацииФинансы предприятияМеждународный менеджментОрганизационное поведениеСтратегический менеджментТеория организацииУправленческий учетТеория инвестицийБухгалтерская (финансовая) отчетностьОсновы экономической теорииАудит080502 - Экономика и управление на предприятии (по отраслям)080507 - Менеджмент организации080801 - Прикладная информатика (по областям)080105 - Финансы и кредит100200 - Социально-культурный сервис и туризм080109 - Бухгалтерский учет, анализ и аудит080107 - Налоги и налогообложение080111 - Маркетинг080504 - Государственное и муниципальное управление080104 - Экономика труда
Отзыв:
Екатерина, большое спасибо Вашим сотр...
Дата: 14.10.2009
Подпись: Людмила Х.
Смотреть еще

Главная | Готовые работы - Управление персоналом | Инвестирование в человеческий капитал в современной организации.

Купить готовый диплом: Инвестирование в человеческий капитал в современной организации.

id: N147

Предмет: Управление персоналом

Тип: готовый диплом

Тема: Инвестирование в человеческий капитал в современной организации.

Автор: Матвеева О. В.

Год: 2006

Содержание:

Введение 3

1.1. Концептуальное развитие теории человеческого капитала 7

1.2. Классификационные признаки реализации человеческого капитала в системе рыночных отношений 16

1.3. Особенности и проблемы инвестирования в развитие и реализацию человеческого капитала в системе рыночных отношений 23

Глава 2. Методы исследования и оценки человеческого капитала 27

2.1. Методы общесистемной оценки и моделирования процессов формирования и реализации человеческого капитала 27

2.2. Модификация стоимостного метода при оценке человеческого капитала 32

2.3. Применение натуральных показателей при оценке человеческого капитала 42

Глава 3. Разработка предложений по инвестированию в развитие и реализацию человеческого капитала 48

3.1. Концепция формирования стратегии инвестирования в развитие и реализацию человеческого капитала 48

3.2. Организационно-экономические механизмы инвестирования в развитие и реализацию человеческого капитала 51

3.3. Производственно-экономические и социальные резервы инвестирования в человеческий капитал 53

Заключение 62

Приложение 1. Образец системы сбалансированных показателей корпоративного человеческого капитала 72

Цена: 2500 руб.

Купить эту работу

Похожие работы:

N2371Инвестирование в человеческий капитал

Введение 3

Глава 1. Теоретические основы инвестирования в человеческий капитал. 7

1.1 Целевое инвестирование как необходимый элемент доктрины развития человеческого капитала. 7

N228Кадровая служба современной организации

Введение2

ГЛАВА 1.Теоретические основы кадрового планирования в современной организации6

1.1. Основные принципы кадрового планирования в современной организации.6

1.2.Набор ...

N1489Кадровая служба современной организации

Введение 3

1.1. Место кадровой службы в иерархии управления организацией 5

1.2. Функциональные обязанности и полномочия кадровой службы 14

1.3. Оценка эффективности функцион...

JJ637Уставный капитал, имущество предприятия (организации, фирмы): формирование, экономическая оценка, использование
Содержание Введение…………………………………………………………………………….3 1 Уставный капитал………………………………………………………………...7 1.1 Понятие уставный капитал, его функции и значение…………………...……7 1.2 Порядок формирования уставно...
N1971Собственный капитал организации, анализ состояния и использования (на примере Филиала № 8 "Западный" ОАО "МОЭК")

Введение 3

1. Роль собственного капитала в экономической деятельности организации 5

1.1. Экономическая сущность, порядок формирования и использования собственного капитала 5

JJ661Уставный капитал, имущество предприятия (организации, фирмы): формирование, экономическая оценка, использование.
Содержание Введение 3 1. Уставной капитал и имущество предприятия 6 1.1. Понятие уставного капитала, его функции и значение 6 1.2. Формирование уставного капитала 11 1.3. Имущество предприятия и ...
N1971Собственный капитал организации, анализ состояния и использования (на примере Филиала № 8 'Западный ОАО МОЭК')

Введение 3

1. Роль собственного капитала в экономической деятельности организации 5

1.1. Экономическая сущность, порядок формирования и использования собственного капитала 5

N336Политика мотивации персонала современной организации

ВВЕДЕНИЕ 3

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ КАК МЕТОД УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 5

1.1.Понятие, сущность мотивационного управления персоналом 5

1.2. Мотивация как социальн...

N6638Коммуникативные ценности современной организации (на примере ООО "Унипласт")

Введение 3

Глава 1. Методология анализа коммуникативных ценностей современной организации 7

1.1 Место коммуникации в современной организации 7

1.2 Коммуникативная ценность в...

N3296Управление инвестиционным портфелем организации (предприятия) современной России

Введение 3

ГЛАВА 1. ОТРАСЛЕВОЙ ОБЗОР ИНВЕСТИЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЙ РОССИИ 6

1.1. Теоретические основы инвестиционной деятельности предприятий 6

1.2. Обзор и анализ...

(499) 553-00-81
info@prorektor.ru
611-974-571
Заказать* Заказать