Главная | Готовые работы - Управление персоналом | Оценка развития персонала
Купить готовый диплом: Оценка развития персонала
id: N314
Предмет: Управление персоналом
Тип: готовый диплом
Тема: Оценка развития персонала
Автор: Стрельникова Н. В.
Год: 2007
Содержание:
Введение. 2
1. Теоретические аспекты развития персонала организации. 6
1.1. Оценка персонала в системе управления организации. 6
1.2. Построение системы оценки персонала как фактор организации. 12
1.3. Методы и принципы оценки организации. 19
Выводы 37
2. Характеристика оценки персонала на предприятии ООО «Рек-тайм» 39
2.1. Общая характеристика предприятия ООО «Рек-тайм» 39
2.2. Анализ персонала ООО «Рек-тайм» 41
2.3. Методы оценки работников ООО «Рек-тайм» 46
2.4. Результаты использования системы оценки персонала в ООО «Рек-тайм». 54
2.5. Рекомендации по применению системы оценки персонала на предприятии. 60
Выводы 65
Заключение. 66
Библиографический список. 68
Приложение 1. Оценочные бланки «Оценка руководителя» для журналистов. 71
Цена: 3000 руб.
Похожие работы:
| UL347 | Оценка персонала предприятия Введение Глава 1 Теоретические основы оценки персонала 1.1. Понятие, цель и значение оценки персонала 1.2. Процедура оценки 1.3. Подготовка руководителей и работн... |
| UL346 | Оценка персонала предприятия ВВЕДЕНИЕ Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА 1.1. Понятие, цель и значение оценки персонала 1.2. Процедура оценки 1.3. Подготовка руководителей и работн... |
| N8279 | Система обучения и развития персонала организации Введение 3 Глава 1. Персонал организации как объект управления 5 Глава 2. Обучение персонала организации 6 2.1. Необходимость, понятие и сущность обучения персонала 6 <... |
| N7636 | Разработка антикризисной стратегии развития персонала организации Введение 4 1 Теоретические аспекты разработки стратегии управления и развития персонала «Строй-Альянс» 7 1.1 Формирование кадровой политики в условиях кризиса 7 1.2 Антикриз... |
| N6193 | Оценка качественных характеристик персонала посредством аттестации и разработка мер по его развитию Аннотация 3 1. Общая характеристика ЗАО ТФ «СИРИН» 4 2. Изучение статистической и внутриорганизационной отчетности по труду и персоналу за 2007 – 2009 гг. и первое полугодие 2010 г... |
| JJ211 | Анализ и оценка развития потенциала руководящих сотрудников предприятия (организации, фирмы) Введение………………………………………………………………………………….3 1.ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА И ОЦЕНКИ РАЗВИТИЯ ПОТЕНЦИАЛА РУКОВОДЯЩИХ СОТРУДНИКОВ РЕДПРИЯТИЯ..5 1.1. Определение, цели, задачи оценки руковод... |
| JJ188 | Финансовый менеджмент на предприятии (организации, фирме): анализ, состояние, оценка эффективности и перспективы развития Введение………………………………………………………………………….....3 1 Сущность, цели, функции и содержание финансового менеджмента ……….6 1.1 Сущность, цели, функции и направление применения финансового менеджмента ………………………... |
| N6022 | Оценка интеллектуальной собственности на примере ИП Ковальчук (оценка сайтов) Введение 4 1. Теоретические аспекты объектов интеллектуальной собственности 7 1.1. Понятие и виды объектов интеллектуальной собственности 7 1.2. Классификация объектов интел... |
| UL631 | Правовое регулирование, история развития, реформирование и проблемы развития пенсионной системы в Российской Федерации Введение Глава 1 История развития пенсионной системы России Пенсионные системы зарубежных стран 1.1. Пенсионное обеспечение в России в дореформенный период 1.2. Предпосыл... |
| N1704 | Совершенсвование условий для развития музыкаль-творческого развития детей Введение Глава 1 Теоретические аспекты проблемы совершенствования условий для музыкально-творческого развития детей. 1.1 Определение основных аспектов проблемы 2 1.2 ... |
